文化 | 凝心聚力，筑夢(mèng)同行-天津榮堯智慧2018團隊拓展活動(dòng)成功舉辦！

8月，秋高氣爽；8月，色彩繽紛；8月，熱情奔放。在這宜人的季節里，2018年8月18日，凝心聚力，筑夢(mèng)同行-天津榮堯智慧2018團隊拓展活動(dòng)在津成功舉辦。

 

篇章1：團隊建設

一個(gè)團隊最基本的要素是什么？稱(chēng)呼及統一的價(jià)值觀(guān)。

現場(chǎng)大家隨機分為4個(gè)小分隊( 黃隊，藍隊，紅隊，綠隊），分發(fā)統一的隊服和旗幟。

每個(gè)隊伍通過(guò)“游戲”的方式來(lái)演繹“前方打仗，后方支援”，充分展現團隊的高效協(xié)作。

 

何為一支真正的團隊？凝聚力是根本。

團隊拓展活動(dòng)伊始，大家一起熱身，通過(guò)動(dòng)作來(lái)展現團隊凝聚力。

 

大家集思廣益，每支隊伍選出本隊的隊長(cháng)、副隊長(cháng)，分別設計出屬于自己本隊的特色旗幟、隊名及隊呼，并展示自己所編排的舞蹈。

 

 

篇章2：冰海沉船

一個(gè)團隊，最需要的是什么？團隊協(xié)作。

現場(chǎng)模擬了二戰時(shí)期的“冰海沉船”，每支隊伍，充分發(fā)揮自己的人員優(yōu)勢，統籌安排，不拋棄不放棄，或背或扶，順利到達終點(diǎn)。

 

“冰海沉船”告訴我們，在緊急情況下，如何能夠突破思維局限，啟動(dòng)應急方案，這是一個(gè)團隊實(shí)際運營(yíng)中需要注意的問(wèn)題。

篇章3：呼吸的力量

在現實(shí)的團隊管理中，往往出現“執行難”的問(wèn)題。前端的計劃、組織、指揮也許進(jìn)行的都不錯，可是往往后期會(huì )出現無(wú)法推進(jìn)的問(wèn)題。"呼吸的力量”，把團隊管理的過(guò)程及問(wèn)題演繹的淋漓盡致。

“呼吸的力量”，讓我們體會(huì )了一個(gè)好的管理者，未必是一個(gè)好的技術(shù)人員；一個(gè)好的技術(shù)人員，未必是一個(gè)好的管理者。一個(gè)詳盡可行的方案比“口說(shuō)無(wú)憑”更有說(shuō)服力。

篇章4：達芬奇密碼

如何能夠在有限的時(shí)間內，破譯30張圖片？“達芬奇密碼”再一次詮釋了團隊協(xié)作的重要性。

 

大家破譯“達芬奇密碼”的情景

篇章5：共繪輝煌

在團隊中，個(gè)人如何能充分發(fā)揮自我價(jià)值，合力達成團隊的最終目標？“共繪輝煌“再次挑戰了大家協(xié)作與配合的默契。

每支隊伍，充分發(fā)揮各自的聰明才智，分工協(xié)作，抑或畫(huà)圖，抑或調色，抑或染色，精心制作自己的作品，共同繪制出一張巨幅的“奔跑吧兄弟”。

 

大家手繪的場(chǎng)景

整體看，每張圖的銜接度還是很不錯的。榮堯智慧真的是人才濟濟??！

 

 

手繪圖拼接圖

本次公司組織的團隊拓展活動(dòng)，讓我們在緊張的工作之余，添上一抹閑情逸致；讓我們在忙碌的身心之外，涂上一層心曠神怡。

 

我們感受著(zhù)在陽(yáng)光照耀下團隊的激情，品味著(zhù)在天地間升騰的協(xié)作的喜悅，體會(huì )著(zhù)在團隊間洋溢著(zhù)的生命的幸福。這一切的美好映照著(zhù)綠草藍天，疊映在你我的身影中，折射出一種“專(zhuān)業(yè)、創(chuàng )新、自信、執行、共好”的榮堯精神！